Superviseur de Production H/F - Ceramic Coating Center Sas

Société commune entre SAFRAN Aircraft Engines et MTU Aero Engines, CERAMIC COATING CENTER est une entreprise de haute technologie, spécialisée dans la réalisation de Barrières Thermiques par revêtement céramique pour le marché aéronautique. Afin d'accompagner sa croissance, CERAMIC COATING CENTER recrute pour intégrer les équipes de production en CDI un(e) :

SUPERVISEUR DE P
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

MISSIONS :

Au sein du département de Production, le(la) Superviseur de production assure les missions suivantes :

Ø Manager l'équipe de production

- Animer les réunions d'équipe

- Assurer le suivi des formations au sein de l'équipe

- Réaliser les entretiens annuels et de parcours professionnels

Ø Veiller au bon déroulement des opérations de son secteur

- Organiser les opérations de production de son périmètre à partir de la planification des activités du Responsable Pôle Production

- Déclarer les anomalies et non-conformités

- Réaliser les opérations de production

- Assurer la maintenance 1er niveau

- Assurer la transmission des consignes avec les autres équipes

- Superviser l'activité outillages en l'absence du responsable outillages

Ø Se conformer aux objectifs de la société

- Participer aux différentes réunions de service

- Assurer le lien entre l'équipe, la hiérarchie et la maintenance

- Appliquer, respecter et faire appliquer les règles SSE (port des EPI) et de tri des déchets

- Relayer les indicateurs de performance société à l'équipe

- Participer aux actions de formation et sensibilisation

- Participer aux projets d'amélioration

- Contribuer à la démarche de prévention des risques SSE (Audit SSE, enquête accident, Inspection SSE)

FORMATION :

Idéalement Bac pro en mécanique ou électrotechnique ou équivalent



EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :

Expérience souhaitée minimum 2 ans dans le management d'équipe de production



COMPETENCES :

Connaissance des outils bureautiques MS Office

Le candidat ou la candidate devra être rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve), autonome, capable d'initiatives et capable de travailler en équipe



HORAIRES :

35 heures hebdomadaires

Horaires de travail : 2x8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00 du lundi au vendredi)



REMUNERATION :

Cotation E9

Rémunération brute de base : 2 400 € à 3 200 € en fonction du profil et de l'expérience managériale

Primes : Prime Equipe 2x8, Prime habillage, Panier, Indemnité de Transport et 13ème mois

Accord d'intéressement et de participation, PEE-PERCOL avec abondement entreprise

Œuvres sociales du CSE (Chèques vacances et chèques de Noël)

Experience: 3 An(s)

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Traitement et revêtement des métaux

• Logiciels bureautiques
• Rigueur et méthode
• Pack Office
• Pro-activité
• Management d'équipe
• Réactivité