Collaborateur Comptable Confirmé H/F - Tgs France

Votre rôle parmi nous :

Si vous aspirez à faire partie d'une équipe dynamique et engagée, vous êtes au bon endroit !

L'équipe comptable de Julia SAVATIER, responsable d'agence comptable souhaite intégrer un Chargé de dossiers comptables (F/H) pour l'agence de Châtellerault.

Votre mission sera d'accompagner des dirigeants et entrepreneurs dans leurs démarches administratives et comptables.

En prenant en main ce poste, vous serez en charge d'un portefeuille client composé de TPE, BIC/BNC/artisans, commerçants, promotion immobilière où vous exercerez :

La révision des comptes,

Les arrêtés des comptes,

L'élaboration de la liasse fiscale,

La préparation du bilan,

Des déclarations d'impôts.

Si vous vous sentez en confiance, vous pourrez fournir des conseils éclairés et pertinents à vos clients !

Vous souhaitez vous immerger dans le quotidien d'un Chargé de dossiers comptables chez nous, venez le découvrir ici avec Kévin : https://www.tgs-france.fr/carriere/les-metiers-du-groupe-tgs-france/charge-de-dossiers/

Ce qui vous définit et vous distingue :

Inspiré par les chiffres, vous avez entrepris des études supérieures en comptabilité,

Vous justifiez de quelques années d'expérience en cabinet comptable que vous appréciez pour sa diversité et son relationnel client,

Vous êtes à l'aise sur les outils digitaux et maitrisez la révision comptable,

Pour faciliter votre quotidien, celui de l'équipe et de vos clients, il est important pour vous de faire preuve d'organisation, de communication et de rigueur.

Ce que le bureau de Châtellerault vous offre en retour :

Intégrez une équipe à taille humaine et retrouvez vos collègues en expertise comptable

Rejoignez une ambiance de travail qui rime avec simplicité

Participez à des moments conviviaux car c'est ça aussi l'esprit d'équipe !

Intégrez des locaux neufs - prêts à vous accueillir

Qui sommes-nous?

Chez TGS France, nos 1 750 collaborateurs avancent chaque jour avec une conviction simple : la réussite repose avant tout sur la qualité des relations humaines.
Nous accompagnons nos clients avec une offre de services globale et durable, portée par la complémentarité de nos expertises : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines.

Entreprise responsable, nous sommes notamment engagés en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, à travers une mission handicap dédiée.

Notre démarche RSE, reconnue par le Label Engagé RSE niveau confirmé délivré par l'AFNOR en 2026, traduit notre volonté d'agir concrètement pour nos collaborateurs et les territoires.

Rejoindre TGS France :

Chez TGS France, il nous tient à coeur de permettre à chaque collaborateur de :

Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an

Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales

Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés de modulation ou RTT (10 jours par an)

S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité

Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !

Bénéficier d'une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, prime d'intéressement, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, prime de cooptation (250 à 1500€), CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc...).

Experience: 3 An(s)

Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités comptables

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Logiciels bureautiques
• Révision des comptes