Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public - Mairie de la Roche Posay H/F - Communes
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
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Le profil recherché
Formation et expérience
- Formation supérieure en administration publique, droit, finances publiques, management territorial ou domaine équivalent ;
- Expérience significative dans des fonctions de direction ou à fortes responsabilités au sein d'une collectivité territoriale ;
- Très bonne connaissance de l'environnement institutionnel, administratif, juridique et financier des collectivités ;
- Expérience confirmée en management d'équipes et en conduite de projets ;
- Capacité à appréhender des situations complexes, identifier les risques et proposer rapidement des solutions opérationnelles ;
- Une expérience de transformation d'organisation, de modernisation des pratiques ou de conduite du changement sera particulièrement appréciée ;
- Une sensibilité aux enjeux d'attractivité, de développement territorial, de tourisme ou de marketing territorial constituera un atout.
Compétences
- Fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Finances publiques locales et pilotage budgétaire ;
- Statut de la fonction publique territoriale ;
- Procédures administratives et sécurisation juridique des actes ;
- Management et organisation des services ;
- Conduite de projets complexes et transversaux ;
- Outils numériques et de pilotage nécessaires au fonctionnement d'une administration moderne.
Vous disposez d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse, d'organisation et d'aide à la décision, ainsi que de solides qualités rédactionnelles et relationnelles.
NOUS RECHERCHONS AUSSI UNE PERSONNALITÉ
Au-delà des compétences techniques indispensables à la fonction, nous recherchons un(e) DGS capable de s'investir pleinement dans un territoire, une équipe et un projet collectif.
- Loyal(e), intègre et transparent(e) ;
- Attaché(e) au service public et à l'intérêt général ;
- Autonome, réactif(ve) et organisé(e) ;
- Pragmatique et orienté(e) vers la recherche de solutions ;
- Capable d'anticiper autant que de gérer les urgences ;
- À l'écoute, tout en sachant décider dans son champ de responsabilité ;
- Diplomate, mais capable de faire avancer les décisions ;
- Proche des équipes et attentif(ve) aux réalités du terrain ;
- Force de proposition et ouvert(e) aux nouvelles façons de travailler ;
- Curieux(se) et attentif(ve) aux évolutions numériques, organisationnelles et technologiques ;
- Capable de remettre en question des habitudes lorsqu'elles peuvent être améliorées ;
Vous appréciez les environnements où les projets sont nombreux, les enjeux sont forts, les interlocuteurs variés et où la capacité à passer de la réflexion à l'action est essentielle.
Compétences requises
- Logiciels bureautiques
- Conduite de projet
- Conduite du changement
- Médiation
- Esprit d'analyse
- Force de proposition
- Management d'équipe
- Réactivité